__www_ansd_sn_intitutionnel_communiques_ami_n09_2012_relations-publiques_pdf_txt

République du Sénégal Un PeupleUn ButUne Foi Ministère de lEconomie Et des Finances AVIS DAPPEL PUBLIC A MANIFESTATION DINTERET o SERVICE DE CONSULTANTS Nom du marché : AMI N°09/ANSD/2012 relatif à la sélection dun Consultant pour les activités de « publicité et relation publique » de la phase «dénombrement » du Recensement Général de la Population et de lHabitat, de LAgriculture et de lElevage (RGPHAE) 1 2 3 4 5 6 7 8 Le présent appel public à manifestation dintérêt fait suite à lAvis général de Passation des Marchés paru dans le journal LE SOLEIL en date du 26 janvier 2012 LANSD a obtenu des crédits du Gouvernement du Sénégal, et a lintention dutiliser une partie de ces fonds pour effectuer des paiements au titre du marché de Services de communication pour la phase dénombrement du Recensement Général de la Population et de lHabitat, de lAgriculture et de lElevage (RGPHAE) en deux (02) lots Le marché comprend les services ci après : Lot 1 : Réalisation et mise en uvre dune campagne médiatique Lot 2 : Mise en uvre dune campagne de sensibilisation hors média LAgence Nationale de la Statistique et de la Démographie (ANSD) est lorgane central responsable de la collecte, de la compilation, de l'analyse et de la diffusion de statistiques officielles concernant les activités économiques et sociales de la République du Sénégal La réalisation et la réussite de ce recensement nécessitent un soutien permanent des Autorités et des partenaires au développement, une mobilisation des organisations de la société civile, du secteur privé, des acteurs à la base, des populations, () mais aussi et surtout une implication et une motivation des techniciens et cadres chargés dexécuter lopération A ce propos, il est indispensable que ce projet soit accompagné tout au long de son exécution par une campagne de communication et de sensibilisation spécifique et ciblée dans le but de fédérer toutes les énergies dans une approche participative et favoriser lappropriation et ladhésion de toute la population Ainsi, lANSD se propose de recourir à des services de Consultants pour la réalisation des activités de « publicité et relation publique » de la phase «dénombrement » de ce recensement Le Consultant sera chargé de la mise en uvre du plan de communication Il doit également posséder une expérience solide dans le domaine de la communication média et hors média et disposer de bonnes références dans lévénementiel et les stratégies de partenariat Il devra entre autres justifier dune capacité technique et dune expérience de lexécution dau moins un (1) marché de nature similaire au cours des cinq (05) dernières années, avec preuve à lappui de lexécution de ces marchés Les candidats intéressés sont invités à manifester leur intérêt pour la prestation des services décrits cidessus en fournissant les informations indiquant quils sont qualifiés pour exécuter les services (la nature des activités du candidat et le nombre dannées dexpérience, les qualifications du candidat dans le domaine des prestations et notamment références concernant lexécution de marchés analogues, lorganisation technique et managériale du Consultant, les qualifications générales et le nombre de personnels professionnels) Il est demandé aux candidats de fournir ces informations en ne dépassant pas dix (10) pages environ Les candidats peuvent sassocier pour renforcer leurs compétences respectives Dans ce cas, le groupement sera solidaire 9 10 Une liste des candidats présentant au mieux les aptitudes requises pour exécuter les prestations sera établie par lAutorité contractante ; ces candidats présélectionnés seront ensuite invités à présenter leurs propositions techniques et financières et un candidat sera sélectionné selon la méthode : qualité coût Les critères, souscritères dévaluation, et leurs poids respectifs sont les suivants: a) Expérience des candidats pertinente pour la mission : 10 points b) Conformité du plan de travail et de la méthode proposés, aux Termes de référence: 30 points c) Qualifications et compétence du personnel clé pour la mission : 60 points 1 EXPERIENCE DES CANDIDATS PERTINENTE POUR LA MISSION (avoir réalisé deux missions similaires durant les 10 dernières années (5points par mission) 2 CONFORMITE DU PLAN DE TRAVAIL ET DE LA METHODE PROPOSES, AUX TERMES DE REFERENCE 21 Approche technique et méthodologie 22 Plan de travail 23 Organisation et personnel 3 QUALIFICATIONS ET COMPETENCE DU PERSONNEL CLE POUR LA MISSION a) UN (01) CHEF DEQUIPE expérience générale : moins de 7 ans = 0 ; 7 ans ou plus = 3 expériences spécifiques : 3 points par expérience (2 expériences au maximum) b) UN (01) CHEF DE PROJET TECHNIQUE expérience générale : moins de 5 ans = 0 ; 5 ans ou plus = 3 expériences spécifiques : 2 points par expérience (2 expériences au maximum) (01) EXPERT EN RELATIONS PUBLIQUES ET STRATEGIE DE UN PARTENARIAT UN (01) SPECIALISTE EN STRATÉGIE MEDIA c) d) expérience générale : moins de 5 ans = 0 ; 5 ans ou plus = 2 expériences spécifiques : 2 points par expérience (2 expériences au maximum) expérience générale : moins de 5 ans = 0 ; 5 ans ou plus = 2 expériences spécifiques : 2 points par expérience (2 expériences au maximum) e) UN (1) SPECIALISTE EN COMMUNICATION HORS MEDIA expérience générale : moins de 5 ans = 0 ; 5 ans ou plus = 2 expériences spécifiques : 2 points par expérience (2 expériences au maximum) f) UN (01) CHARGE DE LADMINISTRATION, DE LEXPLOTATION ET DE LA REGIE expérience générale : moins de 5 ans = 0 ; 5 ans ou plus = 2 expériences spécifiques : 1,5 points par expérience (2 expériences au maximum) g) DEUX (02) TECHNICIENS CHARGES DE LA CONCEPTION ET DU DEVELOPPEMENT DES SUPPORTS expérience générale : moins de 5 ans = 0 ; 5 ans ou plus = 1,5 expériences spécifiques : 1,5 point par expérience (2 expériences au maximum) h) DEUX (02) PROFESSIONNELS DU SPECTABLE expérience générale : moins de 5 ans = 0 ; 5 ans ou plus = 2 expériences spécifiques : 1 point par expérience (2 expériences au maximum) 31 32 33 34 35 36 37 38 39 i) UN (01) ASSISTANT expérience générale : moins de 5 ans = 0 ; 5 ans ou plus = 2 expériences spécifiques : 1 point par expérience (2 expériences au maximum) La note minimum requise pour être admis est de 70 POINTS 10 30 10 10 10 60 9 7 6 6 6 5 9 8 4